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Participação e Cooperação em Equipa

Pré-Diagnóstico

  • Como respondem os vossos profissionais, em ambiente de trabalho em equipa?
  • Há margem de melhoria na sua forma de participar/cooperar em equipa?
  • Quais as competências de “Cooperação” que merecem ser trabalhadas?

finalidade

Trabalhar competências e consolidar conhecimentos, em matéria de participação e cooperação, de modo a potenciar as sinergias relacionais na equipa, contribuindo para a melhoria dos processos de trabalho individuais e coletivos.

Conteúdos

© Referencial da EXPANSÃO H

  • Gestão diretiva versus gestão participativa
  • O papel da chefia e o papel do colaborador, em cenários participativos e colaborativos
  • Cultura participativa: requisitos de implementação
  • Implementação da liderança participativa, na ótica do colaborador/equipa
  • Trabalho individual e trabalho de equipa: atitudes e procedimentos colaborativos
  • Técnicas de comunicação positiva, em cenários participativos e colaborativos

Tailor-made

Formação Customizada

Foco no Diagnóstico

Programa à Medida

Treino Personalizado

Orientações Personalizadas

Quem valoriza o CRESCIMENTO conquista novos mundos, para si e para os outros.

Competências

© Referencial da EXPANSÃO H

  • Desempenhar o papel de colaborador, em conformidade com a cultura e requisitos participativos
  • Comunicar, positiva e eficazmente, em cenários participativos
  • Comunicar, positiva e eficazmente, em cenários colaborativos
  • Adotar atitudes e procedimentos colaborativos, em contexto de trabalho em equipa

Doing & Reflection

Formação Prática e Reflexiva

Sessões Participativas

Simulações Role-Playing

Treino de Competências

Análise de Competências

Formadores

Certificados/Especializados

FORMATOS

Presencial/Live Training

Horário

Laboral/Pós-laboral

Duração

Customizada

Garantias da Formação Expansão H

Formação Comportamental

Formação Comunicação

Consultoria Comunicação

Consultoria Liderança Premium

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